A e morët vesh që jeni shtatzënë? dhe keni muaj të lumtur të pritjes për fëmijën tuaj përpara jush. Por unë dua të di paraprakisht kur mund të shkoni në një pushim të merituar. Si të llogaritet data e dekretit?
Udhëzimet
Hapi 1
Për të filluar, ju vetë ose me ndihmën e një obstetër-gjinekolog në një klinikë para lindjes duhet të zbuloni kohëzgjatjen e shtatzënisë. Fillimi i shtatzënisë është dita e parë e periudhës së fundit menstruale. Kur zbulojnë datën e përafërt të lindjes, mjekët marrin parasysh javët e shtatzënisë, duke filluar nga kjo datë e veçantë.
Hapi 2
Tjetra, mjeku do t'ju sugjerojë që t'i nënshtroheni një ekzaminimi në një karrige gjinekologjike dhe një ekzaminimi me ultratinguj. Bazuar në këto rezultate, do të dihet më saktësisht në cilën javë të shtatzënisë jeni aktualisht.
Hapi 3
Bazuar në këtë, ju mund të llogaritni datën e pushimit të lehonisë. Në vendin tonë, u ofrohet grave që kanë arritur 30 javë të plota të shtatzënisë, dhe është 70 ditë para lindjes dhe 70 pas. Nëse shtatzënia është e shumëfishtë, jepen 84 ditë kalendarike para se të lindë fëmija dhe 110 pas saj. Gjithashtu, periudha e lejes së lindjes pas lindjes do të rritet me 14 ditë nëse gruaja do t’i nënshtrohet një operacioni cezarian, ose lindja e fëmijës ishte e ndërlikuar.
Hapi 4
Ju mund të shkoni në leje lindjeje para 30 javëve të shtatzënisë. Por kjo mund të bëhet vetëm nëse keni lënë pa shfrytëzuar pushimet tuaja të zakonshme, për shkak të një viti. Ose për shkak të shëndetit të dobët. Por atëherë ajo do të jetë tashmë një mungesë në një pushim mjekësor dhe do të paguhet në përputhje me rrethanat.
Hapi 5
Nëse nuk e toleroni shumë mirë shtatzëninë, atëherë tregoni shefit tuaj për këtë. Ndoshta ata do të hyjnë në pozicionin tuaj dhe do t'ju transferojnë në një detyrë më të lehtë ose do t'ju shkurtojnë orët e punës. Vërtetë, në këtë rast, ka të ngjarë të humbni në pagë. Por shëndeti dhe qetësia e nënës dhe foshnjës është më e rëndësishme tani, apo jo? Gëzoni shtatzëninë tuaj dhe lindjen e lehtë!
